Ongewenst gedrag en omgaan met de (ziek)melding
We geven je nader inzicht
Een melding van ongewenst gedrag is meer dan een alarmsignaal. Het is een complexe en gevoelige situatie waarbij elke stap telt. Hoe ga je hier als organisatie mee om? En wat verandert er wanneer de betrokken medewerker zich ziek meldt?
Praktische informatie:
🕒 De webinar kun je op elk moment bekijken.
🏅 U krijgt een certificaat voor de LVV van 1 PE-punt (ook kosteloos)
Ervaren sprekers
🔹 mr. Ulli Hoogland (voorzitter klachtencommissie voor o.a. RDW, ING, Vattenfall)
🔹 mw. Ivanka Schreuder (Secretariaat Klachtencommissie ongewenst gedrag)
1 PE-punt LVV
Antwoord op de volgende vragen:
🔹 Wat is belangrijk voor de melder, de beklaagde en de organisatie?
🔹 Hoe pak je een melding informeel en – indien nodig – formeel aan?
🔹 Hoe ga je om met een ziekmelding na ongewenst gedrag?
🔹 Wat verandert er in de procedure door betrokkenheid van de arbodienst?
